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做人做事容易得罪人怎么办?
知道了自己的弱点就是进步。生活需要积累，做事要不断学习，说话考虑一下后果，不要急于发表自己看法，三思后行，慢慢就会好起来的。
经常得罪人是你的性格暴躁，心情浮躁，希望你能尝试改变性格，要面带微笑，说话要用脑子，不能信口开河，三思而后行。
不会说话处事的话一方面可以向身边的人学习和请教，另一方面就尽量少说话多做事，做好自己的本职工作，这样也更容易得到他人的认可。
学不会圆滑，凡事太较真的，很容易得罪人，怎么办？ 与人相处友善点，较真就去默默做好自己的事情，不要体现在嘴皮子上。没有必要较真，自己的想法不要强加给别人。
解决办法是“换位思考”。“换位思考”可以帮助你得到别人的想法，看法。假如今天你朋友叫你出去玩，你说我不去。那么请换位思考下，你的朋友会怎么想？他可能会想，可能是感情没处到位吧，或是不愿意跟我一起玩。。
说话要用脑子，做事慎言，话多无益，嘴只是一件扬声器而已，平时一定要注意监督、控制好调频旋钮和音控开关，否则会给自己带来许多麻烦。
我究竟怎么了?心理专家能告诉我吗?
之五：宣泄积郁法。宣泄是人的一种正常的心理和生理需要。悲伤忧郁时不妨与亲人朋友倾诉，或进行一项你所喜爱的运动，也可以作一次旅行来改变心境。之六：音乐冥想法。
正常人大多数在上床后三十分钟以内便可入睡且持续四到十个小时，而失眠的人上床后很长时间也不能入睡，即使入睡也很难维持睡眠，且有醒后不能恢复疲乏、白天精神不振、学习与工作受到影响等表现。
没有找到自己在社会生活里的轨道。其实，自己过自己的生活也是可以了，不过人是社会动物，非常注重其他同类对自己的看法和感觉。所以排他与封闭自己对自身是很不利。可以报报班，参加一些社会活动。
这样的生活你不感觉很孤独吗，你的朋友都没有，心理有话连倾诉的对象都没有。希望你能多多结交朋友，对室友也要友好一些，有食物与他人共同分享，这样的课余生活才精彩。
管理者必读:“员工关怀”你做到了吗?
甚至，有些企业的管理者认为，在初创和成长期不需要大力投入员工关怀的建设，仅停留在员工福利和薪酬激励的层面，造成员工在为企业过度加班拼搏的情况下，心理和身体的压力急剧增加，作用适得其反。
当员工出现工作失误时，批评员工一定要掌握语言技巧，既能教育员工，又不要让员工太难堪。
所以，管理者不要吝啬你的赞美之词，这是一种自上而下的精神关怀。重视员工的意见、建议，赋予员工管理和控制自己工作自由的权利，也可以为提高员工精神待遇的满意度起到积极作用。
员工家庭关怀。在员工家庭“婚、病、丧”时，带领公司同事前往慰问，给予员工必要的关怀。员工祝福。在员工生日、司龄纪念日等特殊日子当天，为员工发送祝福短信。1离职员工关怀。
有谁了解黑塞这个人及他的作品的
1、一九零四——一九一四年是黑塞创作的鼎盛时期，其中长篇小说《在轮下》（1906年）、《盖特露德》（1910年）、《罗斯哈尔特》（1914年）、《克诺尔普》（1915年）都是作者早期重要作品。
2、黑塞作品，在第二次世界大战后的美国，受到了主流大众的喜爱，而黑塞成了继海明威后，新一代的文学崇拜偶像。特别是他的小说《荒原狼》，成为当时美国青少年的流行文化，引起了青少年模仿的“狼潮”。
3、黑塞照片黑塞的作品主要分为三类：小说、诗歌和散文。小说《彼得卡门青》，《在轮下》，《盖特露德》，《印度之行》，诗词歌赋《漂泊的灵魂》。黑塞的童年深深影响了他的文学创作道路。
4、《获得教养的途径》作者是赫尔曼·黑塞。《获得教养的途径》是1946年诺贝尔文学奖获得者赫尔曼·黑塞的作品。《获得教养的途径》节选自《黑塞说书》，杨武能译，《读书》1990年第四期、1991年第三期。标题是作者翻译而来。
5、赫尔曼·黑塞（Hermann Hesse，1877年7月2日～1962年8月9日），德国 作家 ， 诗人 。出生在 德国 ，1919年迁居 瑞士 ，1923年46岁入 瑞士 籍。
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